为什么不建议个人交养老保险?

【1】福利待遇并不是很多

职工通过单位缴纳社保，通常包含五险一金，好一些国企单位还有企业年金待遇。但个人参加社保，仅仅包含职工养老保险和职工医疗保险这二个险种，相比于通过单位缴纳社保，明显享受福利减少，对个人是不划算的。

【2】领取养老金年龄晚一些

作为女性灵活就业的退休者，其退休年龄是在55周岁左右。而部分企业女性，在50岁就可以办理退休。和企业女性相比，女性灵活就业者退休年龄会晚一些，而女性退休年龄晚自然也晚领取养老金。

【3】存在断缴风险

若个人是通过挂靠的公司缴纳的社保，一旦挂靠公司出现事故，如卷钱逃跑，参保人将会面临不小的损失。不光会面临经济损失，因社保中断，其养老金的领取、医保待遇的享受均会受到影响。

【4】养老金领取金额低一些

若参保人是以灵活就业者名义缴纳社保，仅仅只有8%会进入个人账户，剩下的一部分，都会划分到统筹账户里面。且职工在通过单位缴纳社保时，会计算工龄，而灵活就业者缴纳社保不会计算工龄，相比而言可以领取的养老金数额会低一些。

【5】养老保险缴纳费用较高

相比于单位缴纳社保，个人在缴纳社保时选择更多，但个人需要承担的费用也更多，且福利待遇并没有职工福利待遇好。

个人养老保险怎么买

1、对于没有工作单位的朋友来说，是可以参加养老保险的。就是以灵活就业人员的形式参保，缴费的比例跟工作单位的职工相同。不同的点是，单位职工养老保险的费用个人需要承担小头，单位需要承担大头。但如果是个人参加养老保险的话，费用将由个人全部承担。

2、个人参加养老保险的步骤：

(1)携带本人身份证、户口本、近期一寸免冠照2张，前往当地社保局申请以个人名义参加社保(养老保险和医疗保险)。

(2)填写申请表并提交，由社保局的工作人员对参保人的资料进行审核。

(3)申请通过后，参保人缴纳当月养老保险和医疗保险费用，次月即可享受医疗保险待遇。

个人缴纳养老保险缴满15年，退休后一样可以领取养老金。如果缴费基数和缴费年限相同，那么与城镇职工所领取的养老金待遇是一样的。

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